Koľko je minimálny dôchodok v roku 2026?

Minimálny dôchodok je v roku 2026 412 € mesačne pri 30 rokoch dôchodkového poistenia. Za každý ďalší rok rastie: pri 40 rokoch je 484,50 €, pri 50 rokoch 575,40 €. Ak vám Sociálna poisťovňa vypočíta nižší starobný dôchodok, doplatí ho do tejto sumy. Od 1. januára 2027 sa sumy zvýšia, pri 30 rokoch na 428,10 €. Pozor však na dve veci: nie každý odpracovaný rok sa do týchto 30 rokov ráta a k minimu sa pripočítava aj vdovský dôchodok.

Pravidlá sú v § 82b zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení. Minimálny dôchodok nie je samostatná dávka. Je to zvýšenie vášho vlastného starobného dôchodku, prípadne invalidného dôchodku vyplácaného po dovŕšení dôchodkového veku.

Tabuľka: minimálny dôchodok 2026 a 2027 podľa rokov poistenia

Sumy sme prepočítali zo zákonného vzorca. Pre rok 2026 sa zhodujú so Sociálnou poisťovňou, ktorá oznámila zvýšenie najnižšej hranice z 397,30 € na 412 €. Sumy na rok 2027 sú náš prepočet a zhodujú sa s prepočtom portálu podnikajte.sk.

Ako sa suma minimálneho dôchodku počíta

Základom je životné minimum pre jednu plnoletú osobu platné k 1. januáru roka, v ktorom sa suma dôchodku určuje (§ 82b ods. 1). Pri 30 rokoch je minimum 145 % tejto sumy a za každý ďalší rok sa percento zvyšuje:

Výsledok sa zaokrúhľuje na 10 centov nahor (§ 116 ods. 8).

Prečo niektoré weby píšu 411 € a nie 412 €

145 % z 284,13 € je 411,9885 €. Kto túto sumu odsekne, dostane „411 €“, ktoré sa objavujú aj v titulkoch. Zákon však sumy dávok zaokrúhľuje nahor na 10 centov, a preto je správna suma 412,00 €.

Prečo sa minimum v júli nezmenilo, hoci životné minimum stúplo

Životné minimum sa mení každý rok k 1. júlu. Od 1. júla 2025 bolo 284,13 €, od 1. júla 2026 je 295,22 € (MPSVR SR). Minimálny dôchodok sa však počíta zo sumy platnej k 1. januáru, takže letné zvýšenie sa do neho dostane až o pol roka neskôr. Preto v roku 2026 platí výpočet z 284,13 € celý rok a 295,22 € vstúpi do výpočtu od 1. januára 2027 (145 % × 295,22 € = 428,10 € po zaokrúhlení). Rovnaké júlové zvýšenie sa naopak hneď prejaví pri exekúcii na dôchodok, kde sa nezraziteľná suma odvíja od aktuálneho životného minima.

Ktoré roky sa do 30 rokov rátajú

Toto je najčastejší dôvod sklamania. Sociálna poisťovňa nepočíta všetky roky z vášho výpočtu dôchodku, ale len obdobie poistenia získané (§ 82b ods. 3):

• v roku, za ktorý je váš osobný mzdový bod aspoň 0,241. Osobný mzdový bod je pomer vášho ročného vymeriavacieho základu k dvanásťnásobku priemernej mzdy (§ 62 a § 11), takže hranica znamená zarobiť aspoň 24,1 % priemernej mzdy daného roka. Pri priemernej mzde 1 524 € za rok 2024 to vychádza približne na 367 € hrubého mesačne v priemere za celý rok,
• pred 1. januárom 1993, bez ohľadu na zárobok,
• v zahraničí, teda v štátoch EÚ, EHP, vo Švajčiarsku a v štátoch, s ktorými má Slovensko zmluvu o sociálnom zabezpečení (§ 82b ods. 5),
• v roku, v ktorom ste splnili podmienky nároku na starobný alebo invalidný dôchodok.

Rátajú sa aj roky poberania invalidného dôchodku do dôchodkového veku. Za ne patrí podľa § 62 ods. 2 osobný mzdový bod 0,3, ktorý je nad hranicou 0,241.

Kto mal minimálny dôchodok priznaný ešte podľa pravidiel platných do konca roka 2020, tomu sa obdobie do 31. decembra 2020 posudzuje podľa vtedajšieho znenia zákona (§ 293fl).

Kto má na minimálny dôchodok nárok

Podľa § 82b ods. 2 sa dôchodok zvýši na minimum, ak súčasne platí:

1. Poberáte starobný dôchodok alebo invalidný dôchodok po dovŕšení dôchodkového veku. Predčasný starobný dôchodok ani invalidný dôchodok pred dôchodkovým vekom sa na minimum nezvyšujú.
2. Máte aspoň 30 rokov poistenia na účely minimálneho dôchodku.
3. Ak ste sporiteľ v II. pilieri, máte uzavretú zmluvu o doživotnom dôchodku alebo dohodu o programovom výbere a na účte vám nezostali jednotky z povinných príspevkov mimo tejto dohody, prípadne vám úspory už vyplatili.
4. Minimum je vyššie ako súčet vášho dôchodku a ďalších vyplácaných dôchodkov.

Do súčtu patrí aj vdovský dôchodok a II. pilier

Štvrtú podmienku si ľudia všimnú najmenej. Sociálna poisťovňa neporovnáva s minimom len váš starobný dôchodok, ale úhrn s vyplácaným vdovským alebo vdoveckým dôchodkom, výsluhovým dôchodkom, dôchodkom z II. piliera a obdobným dôchodkom zo zahraničia. Na vdovský, výsluhový a pozostalostný dôchodok z II. piliera si navyše musíte uplatniť nárok (§ 82b ods. 2 písm. d)), takže sa mu nedá vyhnúť tým, že oň nepožiadate.

Valorizácia sa pripočíta k základu, nie k minimu

V januári 2026 Sociálna poisťovňa zvýšila dôchodky o 3,7 %. Pri dôchodku zvýšenom na minimum sa zvýšenie podľa jej vysvetlenia pripočíta k sume nezvýšenej na minimálny dôchodok, nie k vyplácanej sume, a potom sa nárok na minimum znova prehodnotí. Vyplýva to aj z § 82 ods. 4 zákona.

V praxi to znamená, že kým je váš vypočítaný dôchodok pod minimom, valorizácia sa na výplate neprejaví. V januári sa vám zvýši len o toľko, o koľko stúpne samotné minimum.

Minimálny dôchodok môže aj zaniknúť. Ak základ po niekoľkých valorizáciách prerastie minimum, zvýšenie skončí a dôchodok sa vypláca vo vyššej, vypočítanej sume.

Žiadosť a 13. dôchodok

Žiadosť netreba. Zvýšenie na minimum posúdi Sociálna poisťovňa sama v konaní o starobnom dôchodku a po každej januárovej valorizácii ho prehodnotí. Ak ste pracovali v zahraničí alebo pred rokom 1993 a tieto roky vo výpise chýbajú, doložte ich v konaní o dôchodku, inak vám môžu chýbať do 30 rokov.

13. dôchodok. Poberateľ minimálneho dôchodku dostane v decembri rovnaký 13. dôchodok ako ostatní starobní dôchodcovia, v roku 2026 sumu 667,30 €.